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Personal del Ejército de Chile - Contraloría General de la República

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Personal del Ejército de Chile - Contraloría General de la República
Personal del Ejército de Chile
1
INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
TABLA DE CONTENIDO
I.
INTRODUCCIÓN..................................................................................................................................3
II.
ESTRUCTURA DE LA PLANTA............................................................................................................3
III.
ESTRUCTURA DE REMUNERACIONES ...............................................................................................3
IV. NORMATIVA APLICABLE....................................................................................................................4
V.
JURISPRUDENCIA RELEVANTE APLICABLE ......................................................................................6
VI. ESCALAS DE SUELDO BASE Y ASIGNACIONES APLICABLES AL PERSONAL DEL EJÉRCITO. ........9
VII. COMENTARIOS ............................................................................................................................... 10
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INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
I.
INTRODUCCIÓN
El Ejército de Chile es una institución que forma parte de las Fuerzas Armadas conforme a lo establecido
en el Capítulo XI “Fuerzas Armadas, de Orden y Seguridad Pública”, de la Constitución Política de la República, la
que por lo demás establece su carácter de obedientes y no deliberantes, profesionales, jerarquizadas y
disciplinadas.
El Comando de Personal, es la unidad del Ejército de Chile encargada de administrar el recurso humano de
esa entidad, ejecutando los procesos de selección e ingreso de sus funcionarios, así como también, encargándose
de efectuar, entre otras funciones, el pago de remuneraciones de esos servidores, de acuerdo a lo previsto por el
sistema remuneratorio de esa institución castrense, contenido en el decreto con fuerza de ley N°, de 1997, del
Ministerio de Defensa Nacional y en otros cuerpos legales que establecen asignaciones complementarias, parte
de los cuáles de mencionan en el presente informe.
II.
ESTRUCTURA DE LA PLANTA
El decreto con fuerza de ley N° 1, de 1997, del Ministerio de Defensa Nacional, establece la estructura de
remuneraciones aplicable a los diversos estamentos del Ejército de Chile, estableciendo diversas categorías y
grados jerárquicos.
III.
ESTRUCTURA DE REMUNERACIONES
Las asignaciones que componen las remuneraciones que le son aplicables al personal del Ejército, se encuentran
establecidas en el artículo N° 167 y siguientes del referido decreto con fuerza de ley N° 1, de 1997, del Ministerio
de Defensa Nacional y en leyes complementarias.
N°
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Concepto
Sueldo Base
Sueldo Superior
Trienios
Asignación de Especialidad al Grado Efectivo
Asignación de Zona
Asignación de Máquina
Asignación por cambio de residencia
Asignación de Casa
Asignación de Ministro de Corte
Horas Extraordinarias
Bonificación de Alto Mando
Bonificación de Mando y Administración
Asignación de Suboficial y Suboficial Mayor
Bonificación de Riesgo y Bonificación Especial
Bonificación docente y Asignación Académica
Asignación especial no imponible
Sobresueldos. Enumeración de Requisitos
Fuente legal
Artículos N°s. 170 al 178, DFL 1/97
Artículos N°s. 180 al 184, DFL 1/97
Artículo N° 185, letra a), DFL 1/97
Artículos N°s. 185, letra b) y Artículo 41,
DL. N° 3.551/81
Artículos N°s. 185, DFL 1/97, y 26 del DL.
450/74, que modifica art. 7 del DL. 249/73
Artículo N° 185, letra d), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra e), DFL 1/97
Artículo N°185, letra f), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra g), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra h), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra i), DFL 1/97
Artículo N° 185,letra j), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra k), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra l), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra m), DFL 1/97
Artículo N° 185, letra n), DFL 1/97
Artículos N°s. 186 al 188, DFL 1/97
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IV.
Gratificaciones
Asignación de Conscripto
Asignación de Alumno
Asignación Familiar
Asignación de movilización
Asignación de Pérdida de Caja
Viático
Bonificación de Permanencia
Asignación de Rancho
Bonificación Compensatoria (inicial)
Sueldos en Moneda Dólar
Articulo N°189, DFL 1/97
Artículo N°191, DFL 1/97
Artículo N° 192, DFL 1/97
Artículos N°s. 194, DFL.1/97, y 3° del
DFL. 150/81,Min. Del Trabajo y Prev.
Social
Artículo N°s. 194, DFL 1/97, y 98, ley N°
18.834
Artículos N°s. 194, DFL 1/97, y 98,
letra a) de la ley N° 18.834
Artículos N°s. 194, DFL 1/97, y 98,
letra e) de la ley N° 18.834
Artículos N°s. 194, DFL.N°1/97, y 19, de
la ley N° 15.386
Artículo N° 195, DFL 1/97
Artículo 26 ley N° 18.382 (
Artículos N° 196, y sgtes., del DFL 1/97
NORMATIVA APLICABLE
1. Decreto con Fuerza de Ley 1, de 1997, Estatuto del Personal de las Fuerzas Armadas.
2. Ley N° 18.948, Orgánica Constitucional de las Fuerzas Armadas.
3. Ley N° 20.735, Modifica Algunos Aspectos Previsionales de las Fuerzas Armadas,
Fuerzas de Orden y Seguridad Pública y Gendarmería de Chile.
4. Ley N° 20.424, Estatuto Orgánico del Ministerio de Defensa Nacional.
5. Ley N° 20.303, Crea una Planta de Tropa Profesional para las Fuerzas Armadas.
6. Ley N° 18.476, Dicta Normas Respecto de los Hospitales de las Instituciones de la
Defensa Nacional.
7. Ley N° 19.664, Establece Normas Especiales Para Profesionales Funcionarios que
Indica de los Servicios de Salud y Modifica la ley N° 15.076.
8. Artículo 19, Ley N° 15.386, Revalorización de Pensiones.
9. Artículo 8°, Ley N° 18.018, Modifica decreto ley N° 2.200, de 1978, y otras
Disposiciones en Materia Laboral.
10. Decreto con Fuerza de Ley N° 1, de 2001, del Ministerio de Salud, Fija texto
Refundido, Coordinado y Sistematizado de la ley N° 15.076.
11. Decreto con Fuerza de Ley N° 1, de 2005, del Ministerio de Salud, Fija texto
Refundido, Coordinado y Sistematizado del decreto ley N° 2.763, de 1979, y de las leyes
N° 18.933 y N° 18.469.
12. Código del Trabajo.
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INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
13. Artículos 8° y 9°, Ley N° 18.870, Concede Reajuste de Remuneraciones al Sector
Público.
14. Artículo 44, Ley N° 19.465, Establece Sistema de Salud de las Fuerzas Armadas.
15. Artículo 24, Ley N° 19.646, Concede Beneficios Económicos al Personal del Servicio
de Impuestos Internos, del Consejo de Defensa del Estado, de la Dirección de
Presupuestos y de las Fuerzas Armadas y Dispone Otras Normas Sobre Racionalización
del Sector Hacienda.
16. Artículo 41, Decreto Ley N° 3.551, de 1981, Fija Normas Sobre Remuneraciones y
Sobre Personal para el Sector Público.
17. Artículos 25 al 28, Decreto N° 587, de 1972, del Ministerio de Defensa Nacional,
Reglamento del Personal a Jornal y Obreros a Trato de las Fuerzas Armadas.
18. Artículo 2°, Decreto Ley N° 800, de 1974, Modifica Normas del Decreto con fuerza
de ley N° 1, de 19868, que indica
19. Artículo 2°, Decreto Ley N° 1.619, de 1976, Reemplaza Escala de Sueldos Bases
Mensuales del Personal de las Fuerzas Armadas, Carabineros e Investigaciones de Chile.
20. Ley N° 20.717, Otorga un Reajuste de Remuneraciones a los Trabajadores Del Sector
Público, Concede Aguinaldos que señala, y Concede Otros Beneficios que indica.
21. Oficio N° 1.300, de 2014, de la Contraloría General de la República, Imparte
Instrucciones para la Aplicación de las Normas Contenidas en la ley N° 20.717.
22. Artículo 1°, 5° y 7° Decreto Ley N° 249, de 1973, Fija Escala Única de Sueldos para
el personal que señala.
23. Decreto N° 845, de 1974, del Ministerio de Hacienda, Modifica Decreto N° 10.559,
de 1960, y sus modificaciones.
24. Ley N° 20.689, Reajusta Monto del Ingreso Mínimo Mensual.
25. Decreto con Fuerza de Ley N° 262, de 1977, del Ministerio de Hacienda, Aprueba
el Reglamento de Viáticos para el Personal de la Administración Pública.
26. Decreto N° 1, de 1991, del Ministerio de Hacienda, Fija Monto de Viáticos en Dólares
para el Personal que Debe Cumplir Comisiones en el extranjero.
27. Decreto con Fuerza de Ley N° 44, de 1978, del Ministerio del Trabajo y Previsión
Social, Fija Normas Comunes para los Subsidios por Incapacidad Laboral de los
Trabajadores Dependientes del Sector Privado.
28. Decreto Ley N° 3.500, de 1980, Establece Nuevo Sistema de Pensiones.
29. Decreto Ley N° 3.501, de 1980, Fija Nuevo Sistema de Cotizaciones Previsionales y
Deroga Disposiciones Legales que indica.
30. Artículo 68 y siguientes, Ley N° 10.336, de Organización y Atribuciones de la
Contraloría General.
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INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
31. Decreto Ley. N° 2.546, de 1979, Fija Escala de Sueldos Bases para el Personal del
Ministerio de Defensa Nacional; Modifica los decretos con fuerza de ley (G) N°1 e (I) N° 2,
ambos de 1968, y Otras Disposiciones Legales.
32. Ley N° 16.258, Revalorización de Pensiones.
33. Artículo 216, Decreto con Fuerza de Ley. N°1, de 1968, Ministerio de Defensa.
34. Decreto Ley Nº 824, de 1974, Aprueba Texto que indica sobre la Ley de Impuesto a
la Renta.
35. Decreto con Fuerza de Ley N° 150, de 1981, del Ministerio del Trabajo y Previsión
Social, Fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de las Normas Sobre Sistema
Único de Prestaciones Familiares y Sistema de Subsidios de Cesantía para los
Trabajadores de los Sectores Privado y Público, Contenidas en los Decretos Leyes N°s.
307 y 603, ambos de 1974.
V.
JURISPRUDENCIA RELEVANTE APLICABLE
1. Dictamen N° 86.357, de 2013: Diploma de Cientista Criminalístico otorgado por Universidad
Tecnológica Metropolitana, permite percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el
sobresueldo por título profesional.
2. Dictamen N° 85.581, de 2013: Diploma de Administrador Público de la Universidad La
República, permite acceder a la asignación de especialidad al grado efectivo y al sobresueldo
por título profesional, en la medida que la universidad que lo otorgó certifique su carácter de
profesional.
3. Dictamen N° 84.738, de 2013: Diplomas de Asistente Social, del Instituto Profesional La
Araucana y de Ingeniero Constructor de la Universidad Andrés Bello, son útiles para percibir la
asignación de especialidad al grado efectivo y el sobresueldo por título profesional.
4. Dictamen N° 83.480, de 2013: Empleado Civil, del escalafón de técnicos del Ejército no tiene
derecho a percibir sobresueldo por título profesional.
5. Dictamen N° 82.684, de 2013: Los trienios, según letra a) del artículo 185 del decreto con fuerza
de ley N° 1, de 1997, del Ministerio de Defensa Nacional, se calculan sobre el sueldo en posesión.
6. Dictamen N° 81.651, de 2013: Diploma de Ingeniero de Ejecución en Computación e Informática
de la Universidad de Santiago de Chile, permite percibir la asignación de especialidad al grado
efectivo y el sobresueldo por título profesional.
7. Dictamen N° 81.650, de 2013: Diploma de Enfermero Universitario de la Universidad Católica
de la Santísima Concepción, permite percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el
sobresueldo por título profesional.
8. Dictamen N° 81.064, de 2013: Ordena descuento sobre remuneraciones de funcionario por
indemnización de perjuicios pagada por el fisco en virtud de sentencia judicial.
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Ejército
9. Dictamen N° 79.676, de 2013: Diploma de Psicopedagogo, de la Universidad de Aconcagua y
de Enfermera, de la Universidad Diego Portales, permite percibir la asignación de especialidad
al grado efectivo y el sobresueldo por título profesional.
10. Dictamen N° 65.532, de 2013: Personal contratado a honorarios en la Dirección General de
Movilización Nacional, no tienen derecho a que las cotizaciones se integren en la Caja de
Previsión de la Defensa Nacional.
11. Dictamen N° 60.368, de 2013: Diploma de Enfermera de la Universidad de Magallanes, es útil
para percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el sobresueldo por título
profesional.
12. Dictamen N° 60.349, de 2013: Pago de sobresueldo de enfermero de combate, requiere aprobar
curso en Escuela de Suboficiales u Hospitales institucionales.
13. Dictamen N° 57.543, de 2013: Diploma de Asistente Social, con mención en Familia y Gestión
Empresarial de la Universidad del Pacifico, permite percibir la asignación de especialidad al grado
efectivo y el sobresueldo por título profesional.
14. Dictamen N° 57.012, de 2013: Diploma de Psicólogo de la Universidad Andrés Bello, permite
percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el sobresueldo por título profesional.
15. Dictamen N° 57.008, de 2013: Diploma de profesional de artes culinarias y gastronomía del
Instituto Profesional de Ciencias y Artes INCACEA, permite percibir la asignación de especialidad
al grado efectivo y el sobresueldo por título profesional.
16. Dictamen N° 55.639, de 2013: Diploma de Relacionador Público y Corporativo, del Instituto
Profesional La Araucana, es útil para percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el
sobresueldo por título profesional.
17. Dictamen N° 55.594, de 2013: Pago de asignación de máquina requiere operación permanente
de un computador.
18. Dictamen N° 54.680, de 2013: Pago de sobresueldo por especialidad peligrosa en el ejército,
requiere cumplir funciones calificadas como tales.
19. Dictamen N° 51.628, de 2013: Diploma de Enfermera, otorgado por la Universidad de Santiago
de Chile, es útil para percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el sobresueldo por
título profesional.
20. Dictamen N° 51.627, de 2013: Diploma de Kinesiólogo, otorgado por la Universidad Católica del
Maule, es útil para percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el sobresueldo por
título profesional.
21. Dictamen N° 51.626, de 2013: Diploma de Ingeniero de Ejecución Textil, otorgado por la
Universidad de Santiago de Chile, es útil para percibir la asignación de especialidad al grado
efectivo y el sobresueldo por título profesional.
22. Dictamen N° 51.625, de 2013: Diploma de Ingeniero de Ejecución en Informática, del Instituto
Profesional de Chile, permite percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y el
sobresueldo por título profesional.
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INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
23. Dictámenes N°s. 43.566, y 36.802, de 2013: Pago de asignación de máquina requiere que se
opere en forma permanente un computador.
24. Dictamen N°31.722, , de 2013 : Diploma de Analista Químico de la Universidad de Playa Ancha
de Ciencias de la Educación, será útil para acceder a las asignaciones que indica, en la medida
que esa casa de estudios certifique que dicho título es profesional.
25. Dictamen N° 31.389, de 2013: Pago de sobresueldo por especialidad de control de fuego
requiere un desempeño efectivo en un puesto de esa especialidad.
26. Dictamen N° 19.625, de 2013: Pago de sobresueldo por especialidad peligrosa en el Ejército,
requiere cumplir funciones calificadas como tales.
27. Dictamen N° 17.850, de 2013: Diploma de Contador Auditor de la Universidad de las Américas,
permite percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y de sobresueldo por título
profesional.
28. Dictamen N° 14.130, de 2013: Título de Ingeniero en administración del Instituto Profesional, es
útil para percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y de sobresueldo por título
profesional.
29. Dictamen N° 9.539, de 2013: Sobre duración de la conscripción militar, derechos pecuniarios y
previsionales.
30. Dictamen N° 5.106, de 2013: Diploma de Psicólogo de la Universidad Arturo Prat, es útil para
percibir la asignación de especialidad al grado efectivo y de sobresueldo por título profesional.
31. Dictamen N° 854, de 2013: Pago de la asignación de máquina, requiere que se opere en forma
permanente un sistema computacional.
32. Dictamen N° 155, de 2013: Pago de la asignación de máquina requiere que se opere en forma
permanente un computador.
33. Dictamen N° 74.180, de 2012: Ejército debe escriturar contrato de trabajo de su personal, afecto
al Código del Trabajo.
34. Dictamen N° 49.994, de 2012: Diploma de Profesora de Historia y Ciencias Sociales, otorgado
por la Universidad Diego Portales, es útil para percibir la asignación de especialidad al grado
efectivo y sobresueldo por título profesional.
35. Dictamen N° 47.395, de 2012: Funcionario del Ejército podrá percibir la asignación de jefe de
turno, en la medida que haya desempeñado dichas labores.
36. Dictamen N° 37.665, de 2012: Título de Periodista, otorgado por la Universidad Diego Portales,
es título profesional habilitante para percibir los beneficios de asignación de especialidad al grado
efectivo y de sobresueldo por título profesional, en la medida que se cumplan los demás
requisitos legales.
37. Dictamen N° 29.911, de 2012: Sobre determinación salario mínimo personal a jornal del Ejército.
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INFORME DE REMUNERACIONES
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38. Dictamen N° 26.039,de 2012 : Diploma de Mecánico de Vehículos Motorizados otorgados por
Escuela de Suboficiales del Ejército antes de la ley N° 20.370, posee la calidad de técnicos de
nivel superior, pero requiere reconocimiento ante este establecimiento educacional.
39. Dictamen N° 14.688, de 2012: Contrato de trabajo que pacto cláusulas de reajustabilidad,
corresponde que se dé cumplimiento por parte de la Escuela Militar
40. Dictamen N° 80.753, de 2011: Funcionario del Ejército que percibe como remuneración una
renta global única, no puede obtener, en forma adicional, el sobresueldo por título profesional.
41. Dictamen N° 64.243, de 2011: Título de Párvulo otorgado por el Instituto Profesional de Los
Ángeles, reviste el carácter de título profesional habilitante para percibir los beneficios de
asignación de especialidad al grado efectivo y de sobresueldo por título profesional.
42. Dictamen N° 50.103, de 2011: Improcedencia de reajustar la asignación por costo de vida del
personal del ejército que se desempeñó en comisión de servicios extranjero.
43. Dictamen N° 47.669, de 2011: Diploma de Profesor de Música, otorgado por la Universidad de
Concepción, reviste el carácter de título profesional habilitante para percibir los beneficios de
asignación de especialidad al grado efectivo y de sobresueldo por título profesional.
44. Dictamen N° 68.952, de 2009:Procedimiento de reintegro sumas adeudadas por soldados
conscriptos
45. Dictamen N° 61.666, de 2008: Sobre pago viáticos y pasajes a cónyuges de oficiales de FF.AA.
46. Dictamen N° 3.381, de 2008: Salario del personal a jornal de las Fuerzas Armadas es, según el
decreto N° 587, de 1972, del Ministerio de Defensa Nacional.
47. Dictamen N° 31.371, de 2007: Pago del personal de las Fuerzas Armadas, debe pagarse por
mensualidades iguales y vencidas cualquiera sea la cantidad de días que tenga el mes.
48. Dictamen N° 22.990, de 1984: Calculo de la asignación de zona, corresponde incluir en su base,
el concepto de asignación de casa
VI.
ESCALAS DE SUELDO BASE Y ASIGNACIONES APLICABLES AL PERSONAL DEL
EJÉRCITO.

Orden Ministerial N° 46, de 27 de diciembre de 2013, del Ministerio Defensa, que imparte
instrucciones generales para la aplicación en las Instituciones y Organismos dependiente de las
Fuerzas Armadas, del reajuste de remuneraciones a partir del 1 de diciembre de 2013.

Oficio N° 1.300, de 8 de enero de 2014, de Contraloría General de la República, que imparte
instrucciones para la aplicación de las normas contenidas en la ley N° 20.717, que otorga reajuste
de remuneraciones a los trabajadores del sector público, concede aguinaldos y otros beneficios
que indica.
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INFORME DE REMUNERACIONES
Ejército
VII.
COMENTARIOS
Finalmente, cabe tener presente que el 12 de marzo de 2014, se publicó la ley N° 20.734, la que modifica
algunos aspectos previsionales de las Fuerzas Armadas, Fuerzas de Orden y Seguridad Pública y Gendarmería
de Chile, que indudablemente afectan el tratamiento de remuneraciones de algunos estamentos del Ejército.
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